Mujer, inmigrante y trabajadora: la triple discriminación / Sònia Parella Rubio

Bibliografía: páginas 383-409

El contexto en el que surge el actual incremento masivo de los servicios de proximidad, son los sectores de la clase media urbana; un hecho que tiene mucho que ver con los cambios culturales, demográficos y socioeconómicos acontecidos en las últimas décadas en las sociedades occidentales. Asimismo, la urgencia y necesidad de estos servicios son consecuencia del envejecimiento de la población, de la generalización de los hogares en que ambos cónyuges trabajan a tiempo completo y de la carencia de políticas que concilien la vida familiar y laboral en la sociedad española. En virtud de todo ello, la externalización del trabajo reproductivo genera nuevas ocupaciones que se caracterizan por la precariedad, el desprestigio social, los bajos salarios y la falta de regulación e invisibilidad; labores, por otra parte, consideradas inherentes a la condición femenina y son candidatas a ocuparlas mujeres con escaso nivel educativo y, cada vez más, inmigrantes que no encuentran otra salida laboral. La progresiva concentración de las mismas en los servicios de proximidad revela un proceso de triple discriminación laboral en nuestra sociedad como resultado de la interrelación de las coordenadas de la clase social, el género y la etnia. La obra es fruto de una amplia investigación en la que se analiza la posición de la mujer inmigrante en el marco laboral de nuestra sociedad. Por otra parte, el estudio explora las relaciones de competencia y de sustitución que se dan entre las trabajadoras autóctonas y las inmigrantes dentro de los servicios de proximidad. spa